La maladie de Parkinson

FORMATIONS BOOST

Thématique : Pathologies et
problématiques liées au vieillissement

La maladie de
Parkinson

Objectifs

› Comprendre les mécanismes de la maladie
› Identifier les conséquences sur l’autonomie
de la personne atteinte

Prérequis

› Aucun prérequis si ce n’est la
compréhension du français écrit et oral

Public concerné

› Aide à domicile
› Auxiliaire de vie
› Aide soignant.e

Dates

04/02/2026 ; 13/04/2026 ; 11/06/2026 ;
15/10/2026 ; 16/12/2026

Tarifs :

Tarifs inter :
360 € TTC/stagiaire
Tarifs intra :
1 200 € TTC/jour/groupe
› Coût pédagogique pris en charge par
l’OPCO

Modalités :

› Maximum de 15 participants par
session de formation.
› Formation en présentiel
› 1 journée de formation de 7 h
› La formation est validée par un quiz
de fin de formation
› Attestation de suivi de formation
remise
› Les inscriptions sont closes 1
semaine avant la date de la formation

Profil de l’intervenant :

La formation est animée par l’un de
nos formateurs spécialisés dans le
secteur médico-social.

Programme :

I. Comprendre la maladie de Parkinson
1) Définition, causes et mécanismes.
2) Symptômes moteurs (tremblements, rigidité, lenteur) et
non moteurs (fatigue, anxiété, troubles cognitifs).
3) Évolution de la maladie
4) Traitements médicamenteux et effets secondaires.

II. Adapter son accompagnement
1) Aide aux actes essentiels : mobilité, toilette,
alimentation, communication.
2) Aménagement de l’environnement
3) Rythme de la personne et respect de l’ autonomie.
4) Prévention des chutes et des troubles de déglutition.

III. Posture professionnelle et communication
1) Posture bientraitante : respect, empathie, non-jugement.
2) Adapter son attitude face aux troubles du mouvement et
du langage.
3) Communication verbale et non verbale adaptée
4) Gérer les situations de refus, frustration ou agitation.

IV. Coopération et lien avec les aidants
1) Identifier le rôle et les limites de l’intervenant à domicile.
2) Soutenir sans se substituer aux proches aidants.
3) Coordination entre aidants, famille et professionnels.
4) Attitude professionnelle face à la détresse des familles

V. Prévention de l’épuisement professionnel
1) Facteurs de fatigue émotionnelle dans la relation d’aide.
2) Stratégies de régulation
3) Limites professionnelles et équilibre personnel.
4) Ressources internes et externes de soutien

VI. Bientraitance et qualité de vie
1) Principes fondamentaux de la bientraitance.
2) Maintien de la dignité, de l’estime de soi et de la
participation de la personne.
3) Importance de la continuité et de la cohérence de
l’accompagnement.

Formulaire d'inscription

Nom